Formation à la Carte et Concours de Promotion interne

Cet axe consiste à développer davantage le rôle de l’I.FI.D comme vecteur de la mise à niveau des entreprises, notamment, en dispensant des formations conçues en concertation avec leurs directions pour améliorer le savoir faire de leur capital humain opérant dans le champ financier de l’entreprise.

Dans ce registre, l’I.FI.D est en train de développer, également, une autre forme de collaboration, même si elle n’est qu’à son début, consistant à organiser des sessions de formation couronnées par des concours internes servant de base à la promotion des apprenants dans leurs entreprises.

Cette formule, bien évidemment, contribue à la consolidation de la dynamique au sein de ces entreprises visant à améliorer d’une manière continue les qualifications de leurs ressources humaines sollicitées de plus en plus par un environnement en pleine mutation et à faire du mérite le critère essentiel de leur promotion.

Dans le cadre de la mise en œuvre de cet axe, il est à signaler que l’I.FI.D peut se prévaloir, aujourd’hui, d’un savoir faire confirmé en termes de conception et de gestion de tels programmes comme le confirme, à titre d’exemples, son expérience en la matière avec :

• La Banque de l’Habitat (B.H), Tunisie ;
• Beit Ettamwil Saoudi Tounsi (B.E.S.T) Tunisie ;
• Union Internationale de Banques (UIB) Tunisie;
• Arab Tunisian Bank (A.T.B) Tunisie ;
• Banque de Tunisie (BT) Tunisie;
• La Banque de développement Local en Algérie (B.D.L), Algérie ;
• Les Assurances B.I.A.T, Tunisie ;
• Caisse Nationale d’Epargne et de Prévoyance (CNEP Banque), Algérie ;
• Banque de l’Agriculture et du Développement Rural (BADR), Algérie ;
• Caisse de Garantie des Crédits d’Investissement aux PME (CGCI), Algérie ;
• Banque de Tunisie et des Émirats (BTE), Tunisie ;
• Tunisian Qatari Bank (TQB), Tunisie ;
• La Société Tunisienne de Réassurance (Tunis Ré), Tunisie ;
• Caisse Tunisienne d'Assurances Mutuelles Agricoles (C.T.A.M.A), Tunisie ;
• L’Office National des Postes (O.N.P), Tunisie ;
• L’Office de Commerce de Tunisie (O.C.T), Tunisie ;
• La Société Nationale de Distribution de Pétrole (S.N.D.P), Tunisie ;
• Le Groupe Chimique de Tunisie (G.C.T), Tunisie.

Il est à faire remarquer que les programmes réalisés avec ces différentes structures, disponibles à l’I.FI.D, ne sont pas présentés dans ce document.